---

takie działanie jest bezprawne i niedopuszczalne. oceniającym i wyznaczającym kategorie jest bezpośredni przełożony - w twoim wypadku mistrz (postanowienie układowe nr 1/2008/4 p. II pp. 1.)zwracaliśmy uwagę na takie patologie sefowej departamentu personalnego i zarzadowi. mieli sprawdzić. generalnie moim zdaniem ważna jest ocena końcowa i wskazana kategorie. jeśli sie z nią zgadzasz to nie ma sprawy. a jeśli nie to wpisz to na arkuszu i spokojnie czekaj na rozwój wypadków.